Міністерство оборони України оприлюднило детальні роз’яснення щодо масштабної трансформації Сил оборони, яка запроваджує нову систему мотиваційних контрактів та додаткових винагород. Головна мета нововведень — забезпечити прозорість виплат військовослужбовцям, стимулювати їх бойову ефективність та дати розуміння чітких термінів служби з державними гарантія після звільнення.
Читайте також: Усе про нові контракти ЗСУ з червня 2026: гроші, терміни служби, умови звільнення та відстрочка
Правило виплат (обираєтиметься найбільша сума)
Одним із найважливіших нововведень системи є принцип нарахування додаткових винагород. Якщо військовослужбовець одночасно має право на кілька видів виплат, він автоматично отримує ту, що має більший розмір. Це правило діє окремо для трьох категорій:
- Щомісячні винагороди: Сюди входять виплати у 50 000 грн (пункти управління бригад/полків/батальйонів), 15 000–30 000 грн (для інструкторів) та 10 000 грн для інших категорій.
- Зони виконання завдань: Наприклад, якщо боєць протягом доби переміщувався між ротним та взводним опорним пунктом, йому нарахують більшу виплату — за взводний опорний пункт (170 000 грн пропорційно дням виконання завдань).
- Добові за штурмові дії: Якщо підрозділ протягом доби спочатку відновлював позиції (виплата 20 000 грн), а потім штурмував ворога (виплата 40 000 грн), буде нараховано саме 40 000 грн.
Варто зазначити, що додаткова винагорода у 10 000 грн передбачена насамперед для тих, хто не отримує виплати у 30 000 або 50 000 грн. Для військових у тилу, які не виконують бойових завдань, зберігаються основні складові грошового забезпечення (оклад, звання, вислуга), а також додається винагорода 10 000 грн згідно з наказом Міноборони №232.
Нові типи контрактів: від піхоти до бази
Наказом Міноборони № 222 від 18 червня 2026 року визначено перелік посад (зі списком можна ознайомитись тут) для різних типів контрактів:
- Піхотно-штурмові: Терміном на 10 місяців (для діючих військових), 14 місяців (для військовозобов’язаних) або від 6 місяців (для тих, хто має досвід та повертається у стрій).
- Бойові та базові: На всі інші посади контракт укладається на 24 місяці.
Окрему увагу приділено військовим, які повернулися після СЗЧ. Після зарахування до списків їм поновлюють усі види забезпечення, і вони мають право укласти новий мотиваційний контракт на загальних підставах, отримуючи всі бойові виплати у разі виконання завдань.
Гарантована відстрочка: як працюватиме нова формула
Держава впроваджує юридичний механізм відстрочки після звільненя як обовʼязкову невід’ємну частину моделі служби. Заслужений відпочинок після тривалого періоду на службі. Після звільнення у зв’язку із закінченням контракту, військовому гарантується від 6 місяців відстрочки.
До цього терміну додається “бонусний” час за індивідуальною формулою:
- 3 місяці за кожні 30 днів бойових дій (для контрактів на 6, 10, 14 місяців).
- 6 місяців за кожний рік служби з початку повномасштабного вторгнення до моменту підписання контракту (для 10-місячних контрактів).
- 1 місяць за кожні 30 днів бойових дій (для 24-місячних контрактів).
Важливо зауважити, що: ця відстрочка є державною гарантією, і її не потрібно замінювати бронюванням на підприємстві чи іншою сімейною підставою для відстрочки. Вона стосується виключно звільнення від мобілізації і не дає автоматичного права на виїзд за кордон, який регулюється загальними правилами постанови КМУ № 57.
Читайте також: Які види нових контрактів ЗСУ існують: зарплата, терміни та гарантована відстрочка
Як оформити відстрочку за новими правилами
Для отримання відстрочки після звільнення необхідно подати заяву до ЦНАПу у будь-якому місці України. Комісія з питань відстрочки в ТЦК та СП за місцем обліку розгляне вашу заяву разом із витягом з наказу про звільнення, де вказано розрахований термін права на відстрочку.
Після чого дані про наданну відстрочку “до чило, місяць, рік” вносяться до Єдиного державного реєстру “Оберіг” протягом трьох робочих днів. Відомість про відстрочку у звільненого військового відображатиметься в застосунку Резерв+
Хочете отримувати більше новин за цією темою? Підписуйтесь на наш Telegram або Viber натиснувши на текст!
Слідкуйте за нами